FORMER ICI, SOIGNER ICI
Alors que nos systèmes de santé sont mis à rude épreuve et que les besoins des communautés s’intensifient, il est plus essentiel que jamais de miser sur une formation locale, accessible et de qualité.
C’est dans ce contexte que l’Université de Moncton, en collaboration avec le Centre de formation médicale du Nouveau-Brunswick (CFMNB), a lancé la campagne de collecte de fonds Donnez pour la relève en santé.
Le coup d’envoi de la campagne a été donné dans le cadre du banquet soulignant le 60e anniversaire de la formation universitaire des infirmières et infirmiers francophones du Nouveau-Brunswick, ainsi que les 30 ans de formation sur les campus d’Edmundston et de Shippagan (sur le site de Bathurst).
Avec un objectif de 2 M$ sur trois ans, cette campagne permettra de créer des fonds de bourses pour donner aux personnes étudiantes en kinésiologie, médecine, nutrition, psychologie et science infirmière, les moyens de réussir et de répondre aux besoins criants de nos collectivités.
Pour le pilier de la science infirmière, la campagne est déjà bien amorcée, avec la création du Fonds Odette Landry.
Plusieurs initiatives récentes en matière de santé témoignent d’un élan collectif pour renforcer la capacité de formation et de rétention des professionnelles et professionnels du domaine de la santé d’ici, notamment en matière de soins primaires et de santé mentale.
En parallèle aux grands piliers de la campagne Donnez pour la relève en santé, l’Université de Moncton poursuit ses efforts pour appuyer les personnes étudiantes inscrites au programme préparatoire aux sciences de la santé dans ses campus d’Edmundston, Moncton et Shippagan.
Le Fonds de bourses D.S.S. vise à soutenir la première étape du cheminement académique de celles et ceux qui se destinent à un parcours pour l’avenir des soins.
FONDS DE BOURSES D.S.S.
UN TREMPLIN VERS LES ÉTUDES EN SANTÉ
Dr Jean-Philip Deslauriers, lauréat du Prix Émergence de L’alUMni 2025, a choisi de transformer cette reconnaissance en un impact concret en contribuant à la mise en place du Fonds de bourses Dre-Rébecca-Arseneau-et-Dr-Jean-Philip-Deslauriers.
Ce Fonds destiné aux élèves de l’École secondaire Nepisiguit qui aspirent à une carrière dans le domaine de la santé, permettra d’octroyer des bourses aux personnes étudiantes qui se distinguent par leur excellence académique et qui s’inscrivent au programme préparatoire aux sciences de la santé.
Constatant les défis que rencontrent les personnes étudiantes, mais aussi leur passion et leur engagement envers les communautés, Madame Landry a souhaité passer à l’action. Avec son conjoint Léonard Goguen, elle a créé un fonds de bourses en science infirmière, destiné à appuyer à la fois les personnes étudiantes aux cycles supérieurs et les initiatives pédagogiques qui enrichissent la formation pratique.
Ancienne professeure à l’École de science infirmière et diplômée de l’Université, Odette Landry a consacré sa carrière au domaine de la santé. Depuis sa retraite, elle collabore avec des associations environnementales, provinciales et nationales afin de promouvoir des mesures qui protège la santé des individus et des collectivités.
Son engagement incarne l’esprit de la campagne Donnez pour la relève en santé, qui vise à former ici pour soigner ici.
UN COEUR TOURNÉ VERS
LA RELÈVE EN SCIENCE INFIRMIÈRE
« J’ai toujours été convaincue que, pour assurer des soins de qualité au Nouveau-Brunswick, il faut soutenir celles et ceux qui se préparent à cette profession exigeante et essentielle », affirme-t-elle. « La contribution que nous faisons, Léonard et moi, est une pierre à l’édifice du savoir. Mais cet édifice sera solide seulement si chacun y apporte sa part. »
De gauche à droite : Jeanne Farrah, directrice générale, Philanthropie et relations avec les alumni, Dr Denis Prud’homme, recteur et vice-chancelier, Odette Landry, donatrice, et Léonard Goguen, donateur.
POSSIBILITÉS DE DONS
Appuyer le parcours des personnes étudiantes en santé, c’est investir
dans notre avenir collectif et le mieux-être durable de nos communautés.
Plusieurs options permettent de contribuer à la campagne.
Vous pouvez créer un fonds de bourses personnalisé, selon les modalités prévues dans le Règlement concernant la désignation philanthropique de l’Université de Moncton.
FONDS DE BOURSES PERSONNALISÉS
Un geste simple et régulier réservé au personnel de l’Université de Moncton.
Retenue sur la paie
Un legs porteur d’espoir pour
les futures professionnelles et futurs professionnels de la santé.
Dons planifiés
Un engagement financier qui permet de soutenir durablement la relève.
Engagements pluriannuels
Dons uniques
Un geste immédiat qui soutient les personnes étudiantes de manière concrète.
« À l’Université de Moncton, nous formons des personnes qui choisissent de servir, de soigner et de bâtir des communautés en santé. »
Dr Denis Prud’homme
Recteur et vice-chancelier
Soutenez la relève dès aujourd’hui en utilisant notre formulaire de don en ligne ou en communiquant avec un membre de notre équipe au 506-858-4130.